第四十六章：出乎意料的赛果
许梦妍是在截止当天填的报名表，填好便把收集起来的报名表交到白靖冰的桌子上，白总监当场打开报名表，最底的一张报名表正是她的小松果的名字。
满意地点头，这次内部b赛，白靖冰非常期待各位潜在优秀设计师的作品，特别是一开始便隐藏实力的许梦妍。
截止报名后，白靖冰给参赛者一个月的时间去画图，说是内部b赛，但作品图像的大小和构解图是安照正规b赛去要求的，一个月时间可以说是考验设计师了，不过有一早报了名的已开始找灵感，找到更是每夜回去熬夜画图，不断在画图与修图里度过这个月的。
反观许梦妍轻松多了，一是没有人知道她参加了，二是她没有过份看重这次b赛，心态上不同，成功了她固然开心的，失败也可以继续当一个小打杂，去准备来年年中的ＪＭＡ国际级b赛。
部内b赛采取的是员工每人一票的投票方式选出得奖作品，掌心珠背靠韩氏，为表b赛公平，掌心珠内部会有专门投票网站外，韩姝向韩氏集团申请，邀请公司十万多的员工参与投票。
韩琛为了让妹妹这次b赛进行顺利，也算是为了韩氏唯一的珠宝公司未来的发展，为了x1引员工积极去参与简单的投票，他拨了点小钱Ga0cH0U奖，在有参与投票的员工里cH0U取一百位幸运儿，送出得奖作品的成品。
掌心珠的饰品不差大牌的，有不少用钻用得很重本，外型漂亮，这消息公布后，受到很多Omega员工的欢迎，大韩总还这么大手笔cH0U一百个人，机率很高的！谁不想免费得到一件有钻的饰品！
另外，韩氏员工听说得奖作品生产出来的成品是在情人节里发售，拥有伴侣的Alpha和Beta也有兴致参与投票，点一点登记一下员工号这么简单便有机会不用花钱拿到一份送伴侣的情人节礼物，可以省下一大笔！
这方案是白靖冰向韩姝提出的，掌心珠内部员工加起来才一百来人，小公司员工之间有着不少的来往，不排除有人会b较有手段和人脉，推动内部员工投选自己的作品，小松果正是那个相当有人脉的人呢。
她与人事部的DY混得很熟，DY是交际花人脉遍布公司，白靖冰不是想针对小松果去要求韩氏一起投票，只是想得奖的作品有着一定数据的支持，才能令其他落选的作品输得心服口服。
内容未完，下一页继续阅读韩姝最听白靖冰说话了，她也不笨，分析过认为这样会b较公平一点，参赛的设计师再有人脉可以伸到去韩氏里，也展开不到韩氏十万多的员工，有大哥豪爽拿钱出来Ga0cH0U奖，相信投票率至少会有过半数吧。
决定了怎么选出得奖作品的方
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