有喜欢坐在办公室天天打电话的啊,他也是感觉自己不适合做电话招商。
刚才听完王业的话就有点蠢蠢欲动,现在看到刘建已经抢先表态要调岗到拓展部门,他也连忙站起来说道:“我也想调到拓展部去。”
随着他们两个的表态,后面又陆陆续续地站起来几个员工,表示想调过去。当然,站起来的都是男生。
王业点了点头,看已经有六个人了,刚好每个省可以派去两人。
就表示这六人可以马上交接工作,尽快调到拓展部。拓展部暂时没有部门经理,王业也没想着现在就指定一个人担任这个位置。
他是想通过竞争来决定经理位置的归属,做业务的,一切以成绩说话!
…………
新的保本保利招商政策一经公布,立刻取得了极佳的效果。湘北,粤西,中原三省,短短两周内,就有三百多客户签约加盟。
这个成果也让刘董心中大定,他虽然明确表态支持王业,但其实内心还是很忐忑的,商场上成王败寇,再看好的项目也有扑街的可能,只有最终结果才是真实可靠的。
既然已经有了这么多签约客户,那么拓展部的工作就要立刻开展了。
拓展部经理的位置现在是由王业兼任的,他召集了六个部门成员到他办公室开会。
走进王业的办公室,几人都好奇地四下打量着,他们以前还没机会来王业办公室呢。
一是因为刚搬过来没多久。
二是因为几人都是招商客服,和王业这个总经理隔了好几个级别,也轮不到他们来汇报工作啊。
看着这办公室宽敞地空间,淡雅精致的装修,刘建心里说不羡慕那肯定是假的。不过他只是羡慕,并没有嫉妒王业。
作为和王业同期的新人,虽然现在王业已经升任总经理,他还只是最基层的员工。但他明白,眼前的这一切,都是王业凭真本事挣来的。
对于王业的能力,刘建早已是心服口服,他现在想的就是跟紧王业的步伐!如果自己不具备成为领袖的能力,那就紧跟一个优秀的领袖,这样也能获得不小的成绩。这个道理,刘建也是明白的。
热情地招呼几人坐下,王业又打开墙角的双门大冰箱,笑着问大家“喜欢喝什么,有红牛,冰咖啡,还有矿泉水。”
这些冷饮都是行政部统一采购的,几个老总办公室都有类似的冰箱,会按时检查补充。
大家也不客气,纷纷说出自己要喝什么冷饮。
王业表示这不算正式会议,只是和大家随便聊聊。于是大家围坐在会议桌边,一边喝着冷饮一边讨论即将展开的拓展工作。
这两周,王业已经给六人培训过几次拓展工作相关的知识了,现在只是简单地和大家说了一下注意事项。例如出门在外安全第一,晚上尽量不要外出活动什么的。
这些话虽然听起来比较絮叨,但做领导的,必须吩咐到。
最后,王业正色说道:“各位,明天大家就要出发了,本来应该设宴为大家送行的。但这样的饭吃着也没什么意思,我更喜欢在一个月后,为大家设庆功宴!时间紧迫,我只能给你们两个月的时间,必须把所有客户的店找到合适位置,开起来!”
停顿了一下,强调道:“选址不能应付,所有的店铺选址必须做出分析报告,经过我的批准后才能签租约。拓展部经理的位置就是为你们而留!到底是谁能坐上这个位置,就看你们这两个月的工作表现!明白了吗?!”
大家情绪高昂地齐声回答“明白!”
明天大家就要出发各奔目的地了,几人都明白,这次出差,不仅是为公司为客户,更是为自己的前途!自己又怎能不拼尽全力呢!
请收藏:https://m.bq65.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)